ZAMÓW prenumeratę
Praca24.06.2019
Niemal każdy od czasu do czasu staje się dla drugiego utrapieniem. Wybucha gniewem. Upiera się przy czymś bez sensu. Robi na złość. Niektórzy robią to...
Praca18.06.2019
To, jak wyglądają nasze stosunki z szefem, zależy w połowie od nas samych – od naszych dobrych chęci, sprytu i cierpliwości. Z każdym da się pracować....
Praca17.06.2019
W sieci krąży obrazek: „Mamo, tato, muszę wam coś wyznać. Zostałem trenerem rozwoju osobistego” – mówi młodzieniec. Rodzice wpadają sobie w ramiona i ze...
Praca12.06.2019
Straciłeś pracę? Zanim zaczniesz przeglądać ogłoszenia, przyjrzyj się sobie – radzi Justyna Ciećwierz, coach.
Praca11.06.2019
Jak zejść z utartej zawodowej ścieżki (i nie wylądować na dobre na poboczu)? Wypróbuj Design Thinking, metodę twórczego myślenia. Nie tylko wyzwala pomysły...
Praca05.06.2019
Nie będziesz mieć szefa, ale też stałego zespołu. Pracować będziesz krócej, za to w kilku zawodach. Zapomnij o obiecanej wcześniejszej emeryturze, zarabiać...
Praca04.06.2019
Sukces dodaje nam skrzydeł. Porażka sprowadza na ziemię, ale tylko po to, żebyśmy lepiej nauczyli się latać.
Czyli o tym, że praca spójna z Twoją życiową misją i wartościami przynosi więcej zadowolenia i satysfakcji niż ta, która stoi w sprzeczności z tym, co...
Rozmowa w pracy jest jak taniec. Należy kontrolować kroki, by nie poplątać nóg i nie przewrócić się. I podobnie jak w tańcu liczy się nie tylko akceptowanie...
Nikt nie może cię zmusić, żebyś się zmienił, ale też nikt nie zrobi tego za ciebie. Feedback może być punktem zwrotnym w karierze, tyle że trzeba umieć...
W życiu nie chodzi o to, żeby nigdy nie upaść, tylko by szybko i w miarę skutecznie się podnosić. Poznaj pięć zasad elastyczności w rozwoju zawodowym!
Praca24.05.2019
Wiadomo, że pracownik utożsamiający się z firmą to dla niej prawdziwy skarb. Ale jaką korzyść odnosimy my sami? Co dobrego może nam przyjść z tego, że...
Praca20.05.2019
Żeby poszerzyć strefę samodzielności w pracy, musimy odpowiednio sobie ustawić współpracowników, a przede wszystkim szefa. Jak to zrobić skutecznie i...
Praca02.05.2019
Dzielenie się odpowiedzialnością z podwładnymi jest istotnym czynnikiem decydującym o wzroście i rozwoju firm. Oto 5 sposobów, by robić to sprawnie.
Prof. Steven Rogelberg i jego współpracownicy wzięli pod lupę negatywne konsekwencje przychodzenia po czasie.
Praca30.04.2019
Kiedy postrzegasz wpływ jako „nakłanianie ludzi, by zrobili to, czego chcę”, działasz na swoją niekorzyść.
Praca29.04.2019
Natłok obowiązków, niewłaściwa organizacja pracy, problemy z realizacją wyznaczonych celów, nadmierna biurokracja. Znasz to? A więc ten artykuł jest dla...
Uczucie przemęczenia, przytłoczenia i zniechęcenia, trudności z koncentracją, częstsze niż zazwyczaj drobne błędy popełniane przez roztargnienie lub nieuwagę,...
Czy wiesz, że w Japonii z powodu przepracowania umiera około 10 tys. osób rocznie (karõshi), a w Polsce syndrom wypalenia dotyka nawet co czwartą osobę?...
Milenialsi, czyli osoby urodzone w latach 1983–2000, to pokolenie niejednorodne pod względem umiejętności i pomysłów na życie. Jak ich idealistyczne podejście...
